Feld 1 – Cluster 4 – Subtyp 5 – Identitätsbasierte Verhaltensstabilisierung
Dieser Subtyp untersucht Situationen,
in denen Verhalten bestehen bleibt,
weil es als Teil der eigenen Identität verstanden wird.
Im Mittelpunkt stehen Dynamiken,
durch die Veränderung
als Widerspruch zum eigenen Selbstbild erlebt wird.
Wie Orientierung innerhalb von Mirror entsteht
System Mirror
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Feld 1 – Individuelle Mechanismen
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Cluster 4 – Verhaltensstabilisierung & Musterbildung
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Subtyp 5 – Identitätsbasierte Verhaltensstabilisierung
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4 Erkenntniseinheiten
1. EE – Warum du bestimmte Verhaltensweisen beibehälst, weil sie „zu dir gehören“
Diese Erkenntniseinheit untersucht,
warum Verhaltensweisen stabil bleiben können,
wenn sie als Teil der eigenen Identität verstanden werden.
2. EE – Warum du dich so verhälst, weil du glaubst, dass du so bist
Diese Erkenntniseinheit untersucht,
warum Selbstbilder Verhalten beeinflussen
und bestimmte Handlungsweisen als selbstverständlich erscheinen lassen.
3. EE – Warum Veränderungen sich falsch anfühlen, obwohl sie sinnvoll wären
Diese Erkenntniseinheit untersucht,
warum neue Verhaltensweisen Widerstand auslösen können,
wenn sie nicht mit dem bestehenden Selbstbild übereinstimmen.
4. EE – Warum du alte Muster verteidigst, obwohl sie dir schaden
Diese Erkenntniseinheit untersucht,
warum schädliche Verhaltensmuster bestehen bleiben können,
wenn sie eng mit der eigenen Identität verknüpft sind.
